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第88章 作者的话第七十一七十七章回顾（第1页）

第88章作者的话第七十一七十七章回顾第88章作者的话第七十一~七十七章回顾

第七十一章《宙宇恒光的日常》

新的一卷开始，往事告一段落。第一卷的时间段是2020年4月30日~2021年5月31日，时长13个月。近代者的一阶回归率是12~14个月，那么到第二卷起始，已经有一小部分近代者到二阶了，世道的混乱程度远超以往。

这一章前半部分主要写了慕正光的交友情况，后半部分写了徐萦则如何估算水木大学的录取分数线，以及怎么把分数分给家人。

慕正光对家人勉强能做到一视同仁，虽然是按照年级1：2：3给分，但差距不算很大。徐萦则更具有主动权，完全不按照比例，想给多就给多，想给少就给少。

说一下群友的称呼问题。有人把“宙宇恒光”称为宙光，也有称为宇光、阿光的，这很正常，因为彼此之间喊的都是简称。“置换”的名字很长，“全世界发生了置换反应”，简称“置换”。

总的来说，这些群友的名字，要么是两个字，要么是简称为两个字。如果，我是说如果，慕正光和这些人线下见面，应该也会喊昵称的简称，而不是姓名。

徐萦则的算分过程在文中写的很长，由于大家已经看了原文，这里简单总结一下：710（无建模大赛时考入水木大学所需的分数）+143x2（第二届大赛更长，但是徐萦则根据比例算分，所以比赛成绩相同）+143÷2（分享加分）=1067。5。

慕正光算的分是1050，因为他面对的需要加分的人太多，不得不冒一点点风险。但是，在第七十四章里，慕正光计算录取分数线的下限，那就不仅仅是冒险，而是失算了。

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第七十二章《亲朋好友难估量》

从职位级别上看，加入研究院是不亏的，而且，这些高级成员的职位只升不降。

因为职位只升不降，所以他们的上司顶多只能阻碍他们的升迁，而不能让他们降级。不客气地说，就算一级站长每天辱骂上司，他的职位也不会变。

徐萦则的朋友，张相涵，季婉婷，侯留清，夏悦桐，孟续。前两个明确写了是女生，中间两个也是女生，最后那个是男生。

也因为职位只升不降，所以不用看上司的脸色，不用阿谀奉承，不用溜须拍马，不用每天都战战兢兢。

本章有一部分内容写到了元素支配在生活中的用法。后半部分主要写的是工作。

列举慕正光和徐萦则的朋友的时候，那些名字都是按照亲疏关系排列的，最亲近的朋友排前面，最不亲近的朋友排后面。

第七十三章《毕业合照终来到》

选人这段对话能证实徐萦则在第七十章里说的“我对赵陈蒿没意见”，如果她对赵陈蒿有意见，那么，她也一定会对慕正光的异性下属有意见。

在感情的事上，徐萦则很信任慕正光，慕正光没有辜负她的信任，第二十八章里写了“与异性保持合适的距离，这是正常人该有的觉悟。再者说我已心有所属，更不应该与异性靠得太近”。

“只升不降”这四个字意味颇多，哪怕慕正光和徐萦则的工作做的很差、做的事很出格，他们的职位也不会降。从他们成为一级站长之后，就不用担心哪天突然被降职、撤职，没有这种可能。

暂时不考虑代言人，研究院从上往下分别是院长、副院长、分院院长、研究站站长、研究所所长，这些内容第六十九章里写过。

慕正光的朋友，卢浩，商禹，赵陈蒿，郭松年，在第七十章里明确写了赵陈蒿是女生，后面那位郭松年是男生。

文中没有具体说那些朋友的性别，但应该能看得出来。

慕正光的这些下属的实力强于赵陈蒿，而且是慕正光觉得好看的人，此外，上级对下属天然有优势、上级和下属常常在一起工作，这些因素叠加起来，下属的“威胁”远大于赵陈蒿。

这一章详细写了慕正光的算分过程。320分给亲戚，310分给卢浩，然后分数就不太够了。

写了点童年的往事。别看慕正光和徐萦则现在好像很懂事，但他们小时候都不是通常意义上的“乖孩子”。

徐萦则不是想不到这些，但她不认为这些人是威胁，所以她能很自然地说出“别欺负人家”。

从职权范围上看，加入研究院也不亏，因为真的能得到高官厚禄。

这一章还写了慕正光的选人标准、工作态度。这些标准和态度都算不上真正的错误，都只是人之常情的范畴。不要求主角做到大公无私，只要别做得太离谱就行。

一级站长的管辖区域比较大（介于县和市之间，或者说介于县令和知府之间），这个职位的“含金量”非常高，甚至能在管辖区域内说一不二（上级不可能天天在下级的管辖区域里溜达，只要避开一些特殊情况，站长几乎不受约束）。